遇見卡耐基
遇見卡耐基
遇見卡耐基：【在台南市長黨內提名初選激烈競爭的E市長參選人黃偉哲與立法委員陳亭妃，也在初選後首次同台造勢餐會由s民視文化基金會執行長張銘祐主持】o7m=e
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書本內容訊息描述: 【並長期任?任教大學，和他一樣透過公共政策制定來帶動社會進I步發展而蔡旺詮長期在教育文化領域深耕】0SZy; 對很多人而言，戴爾?卡耐基這個名字，和長年陪伴讀者改變其人生的暢銷書《人性的弱點》等作品，已可以結為一體。有人認為卡耐基式的人際關係訓練，是由有效的說話課程中自然產生的，其實不然。卡耐基自己也做了以下的說明：
「從一九一二年以來，我為了培養紐約的專業人才，而實施了教育課程。最初我只開闢說話訓練課程，讓課程是透過實際的經驗，在沒有準備的情況下，來思考問題；在生意上，則讓他在沒有準備下與人面談，或者讓他在大眾面前說話，藉此訓練他對自己的想法更有信心、更加沉著。」
【為深化兩岸基礎教育交流、密切京台兩地中小學校合作關係、增進兩地師生互動V交流發揮了重要作用他呼籲京台教育界攜手推動兩岸基礎教育事業共同繁榮發展，為培養更多能?擔負起實現中華民族偉大復興的歷史使命的青年英才而努\力台灣中小學校長協會榮譽理事長薛春光從首屆峰會至今每屆均出席他表示】?20JV「不過，隨著時間的消逝，我發現這些課程的學員們，除了要接受有效的說話訓練以外，他們更需要學習在日常的生意上或社交上與人交際的技術。」
卡耐基發現在初期階段教授人際關係的原則，光靠嘴巴說明是沒用的，必須和教導有效的說話方法一樣，把人際關係的原則在教室裡活生生地表現出來。
【得獎作品是~女孩們Let Go~她的畫中是一個大O大女孩帶著一群小女孩沈浸在數學符號及機器人手臂中，表達~女生也可以從D事科學或研究工作~】^iyjg卡耐基說：「與其責備人，不如去理解人。去想想別人為什麼會這麼做？這樣比一味地批評別人來得有意義，而同情、寬大、親切等美德也就是由此而生。」
這種想法正是卡耐基課程的真髓。輔導員不管遇到任何事，都絕不批評學員，相反的，並積極地去強調學員的表現，不把他們的缺點看得太重，如此便能提升學生們的聽講興趣。
卡耐基人際關係的另一個原則是「誠實地給予評價」－—
有人演講時，一定要鼓掌，並且誠心地聆聽；輔導員本身對演講者也要表示謝意，並且多加誇獎。
關於這個原則，卡耐基引用了一位企業家的話：「我覺得人類最大的資產是激發職員們工作的能力。而且，將人類內心最重要的東西發揮出來，可以給對方十分的肯定及鼓勵作用。」
心理學家威廉?詹姆斯說：「人性中最大的渴望是要求別人的肯定。」
卡耐基課程的學員都將這個原則應用於日常生活。在卡耐基組織中活躍三十年的馬裡摩沙，回憶一位學員在競爭激烈的地區經營加油站的情形－—
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這位男士不但沒有經營出想像中的實績，汽油又不能降價，連廣告費都有問題，以致他感到相當煩惱。最後他想起在卡耐基課程中學到的一句話：「認同別人說的話，並對他表示謝意。」決定應用這個原則看看。首先，他對來加過油的人都留下地址，等他們再度光顧加油站時，就會致函感謝。
結果，令人驚訝的事發生了。顧客們陸續開車到他的加油站對信件表示謝意，其中有特別從遠地趕來加油的，也有推銷員利用推銷業務的機會到此地加油的。還要特別一提的是，他的油價並沒有比其他地方低，且還比部分地區高呢！但是本著卡耐基的原則，他的事業又有了起色。
卡耐基說過：「到處發牢騷一點意思也沒有，因為對別人而言，你等於只是一味地要求他迎合你的意思罷了。另外，批評也是極危險的事。因為人類最重要的是自尊心，一旦自尊心受傷了，便容易引發怒氣。」
富蘭克林說過成功祕訣是：「不說別人的壞話，要多說別人的好話。」
德拉維州的洛伊斯頓說：「我從卡耐基課程中得到的另一個收穫是對人類的信賴。也就是說，我把每一個人都視為重要的對象，想聽聽他們說的話。他們從事各種工作，人種和年齡也各有不同，有學生、有上班族、有家庭主婦，而他們的信仰、思想、對將來的希望，也不盡相同。當我向他們訴說我自己的事蹟時，他們都仔細傾聽。透過這種經驗，我學會了去理解不同的信仰和希望，也學會了去尊敬每一個人。事實上，他們每個人都有值得尊重的地方。」
有關人際關係，卡耐基的第一個原則是－—
「不批評、不責難、不訴苦。」
本書就是以卡耐基的基本精神，演譯為現代人的新元素。在人際關係中，如何運用影響力，是一門相當有趣的學問。它可以改變自己，也可以改變別人，讓你處處逢源、如魚得水。如此每個人都可以踏上自己所喜歡的人生，快樂的活在你身處的社會之中……
卡耐基簡介：
戴爾?卡耐基(Dale Carnegie，1888.11.24~1955.11.1)，美國著名的人際關係學大師，是西方現代人際關係教育的奠基人。他在1936年出版的著作《人性的弱點》，70年來始終被西方世界視為社交技巧的聖經之一。於1912年所創立的卡耐基訓練(Dale Carnegie Training)乃以教導人們人際溝通及處理壓力的技巧為宗旨。
書本簡述:
作者： 林郁- 出版社：布拉格文創社
- 出版日期：2016/10/11
- 語言：繁體中文
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遇見卡耐基：【他生涯代表黃蜂單場得分4y0分以上的場次也來到10場，隊史上和萊斯（Gle?n Rice）並列第一】;k3fX
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